為持續(xù)優(yōu)化管理團(tuán)隊(duì)，提升管理人員的責(zé)任感和執(zhí)行力，推動(dòng)集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展邁向新高度，2025年1月10日至12日，集團(tuán)公司召開了2024年度述職競(jìng)聘中高層工作綜合考評(píng)會(huì)議。會(huì)議由辦公室主任、企管部部長(zhǎng)郭耀文主持。
會(huì)議伊始，集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)王貴聰就高效述職提出明確要求，強(qiáng)調(diào)述職人員要明確述職的初衷與依據(jù)，緊扣“述工作實(shí)績(jī)、談經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、論自我成長(zhǎng)”三大核心，擺正“我”的位置，全方位展現(xiàn)工作實(shí)效與個(gè)人價(jià)值。
會(huì)上，集團(tuán)公司各基層單位行政負(fù)責(zé)人、機(jī)關(guān)部室(中心)負(fù)責(zé)人、公司領(lǐng)導(dǎo)班子，共計(jì)57名中高層管理者逐一登臺(tái)述職，并接受評(píng)議小組的檢驗(yàn)評(píng)分。大家圍繞“述業(yè)績(jī)、明思路、展未來、競(jìng)崗位”的主題，詳盡匯報(bào)了年度指標(biāo)完成情況、工作業(yè)績(jī)與創(chuàng)新亮點(diǎn)、現(xiàn)存問題與應(yīng)對(duì)措施、競(jìng)聘崗位與個(gè)人優(yōu)勢(shì)以及2025年重點(diǎn)工作計(jì)劃等內(nèi)容，全面展示了各基層單位的經(jīng)營(yíng)成果及機(jī)關(guān)部室(中心)在服務(wù)基層、企業(yè)、職工方面的綜合表現(xiàn)。
通過此次述職競(jìng)聘，我們不僅全面審視、總結(jié)了過去一年的工作成果與經(jīng)驗(yàn)，深入思考與規(guī)劃了未來的發(fā)展藍(lán)圖，更傳遞出了堅(jiān)定的信心與蓬勃的動(dòng)力。這樣的交流互動(dòng)，極大地促進(jìn)了集團(tuán)公司內(nèi)部的相互學(xué)習(xí)與共同進(jìn)步。集團(tuán)公司全體成員將以此為契機(jī)，不忘初心，砥礪前行，更加團(tuán)結(jié)協(xié)作，勤勉盡職，求真務(wù)實(shí)，進(jìn)一步細(xì)化、實(shí)化2025年工作目標(biāo)和思路舉措，全力推動(dòng)各項(xiàng)工作高質(zhì)量、高效率邁進(jìn)，為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展以及“六三”戰(zhàn)略規(guī)劃開好局、邁好步貢獻(xiàn)智慧力量。