10月8日，國慶假期后上班第一天，集團公司副董事長、黨委副書記宋雙玉根據(jù)2016年工作目標責任書和年度工作計劃，召開黨群工作部、企業(yè)管理部、行政保衛(wèi)部有關負責人研究討論第四季度具體工作。
會上，共同學習了題為《新的起點 新的長征》人民日報國慶社論，黨群工作部李瑞琪、徐婷，企業(yè)管理部姚利利、王天祥，行政保衛(wèi)部張子祥、張浩分別就四季度主要工作作了匯報。其中，黨群工作部20項、企業(yè)管理部10項、行政保衛(wèi)部10項。宋雙玉在聽取三個部門四季度工作計劃后，分別提出增項工作和要求,對社論的要義和部門的工作要點作了補充和完善，列舉了具體事例，啟發(fā)了工作的主動性和自覺性，對前三個季度的工作作了一分為二的評價，肯定了工作中所做的努力，表揚了在工作中涌現(xiàn)出的主動工作、積極工作、努力工作的人和事，指出了工作中存在的不足和差距，按照提質(zhì)增效主題和工作計劃提出了五點要求：一是加強計劃管理，增強工作預見性;二是加強基礎管理，增強工作系統(tǒng)性;三是正確處理好全局和局部、繼承和創(chuàng)新、服從和服務、基礎和臺階的四個關系;四是提升專業(yè)素養(yǎng)和提高工作能力;五是要把目標引領和問題導向結(jié)合起來;把政治意識、全局意識、核心意識、看齊意識貫穿到業(yè)務管理中，落實到工作行動中。希望參會部門列出工作安排并責任到人，抓緊今年剩余時間，抓好責任落實，以實際行動圍繞公司目標積極推進工作，既講質(zhì)量，又講效率，發(fā)揮部門職能作用，為集團公司穩(wěn)步發(fā)展做出貢獻。